Alesca Productividad impulsa la equidad en el sector tecnológico.
En el marco del Día Internacional de la Mujer 2025, Lilia Pérez, directora general de Alesca Productividad, reafirma su compromiso con la equidad de género en la industria tecnológica. Desde su liderazgo, impulsa la participación femenina en el sector, destacando que el verdadero diferenciador no es el género, sino la visión, el talento y la determinación.
Más mujeres en tecnología: una realidad en Alesca Productividad
Alesca Productividad es una empresa mexicana con sede en Guadalajara, Jalisco, que ha logrado consolidarse como un referente en transformación digital, ciberseguridad y soluciones en la nube. Uno de sus rasgos distintivos es su equipo de trabajo, donde las mujeres ocupan una parte significativa, tanto en áreas técnicas como en puestos de liderazgo.
“Hace 20 años, cuando inicié en la industria, éramos muy pocas mujeres en el sector TI. Hoy, tenemos un equipo altamente capacitado con una fuerte representación femenina en el área técnica, lo que demuestra que la brecha de género en tecnología sigue cerrándose”, destaca Lilia Pérez.
La importancia del reconocimiento y el crecimiento profesional
Más allá de la equidad de género, Alesca Productividad fomenta una cultura organizacional basada en el reconocimiento y el desarrollo profesional. Según Pérez, es fundamental que las y los colaboradores valoren su propio impacto en la organización.
Para lograrlo, la empresa ha implementado dinámicas internas que refuerzan el sentido de pertenencia y la motivación del equipo. En fechas clave como el 14 de febrero y el 8 de marzo, se organizan actividades que promueven el reconocimiento mutuo y destacan los logros individuales y colectivos.
Mensaje del 8 de marzo: diseñar nuevas rutas y dejar huella en la industria
En este 8M 2025, el mensaje de Lilia Pérez es claro:
“La tecnología no tiene género. No esperemos a que nos abran la puerta, diseñemos nuestras propias rutas, impulsemos el crecimiento y dejemos una huella imborrable en la industria”.
Con esta filosofía, Alesca Productividad continúa su compromiso de impulsar el talento sin distinción de género, promoviendo un entorno donde la innovación, la equidad y la calidad de vida sean los pilares fundamentales para el crecimiento del sector TI en México.