52.1 mdp en becas para 'soft skills' se invertirán en Jalisco
El programa “Power Skills” cuenta con 2.5 mdp para fortalecer capacidades resolutivas, el pensamiento crítico y toma de decisiones; beneficiará a 500 estudiantes y profesores.
La Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología (SICyT) de Jalisco invertirá 52.1 millones de pesos (mdp) en programas y becas enfocados en fortalecer las habilidades blandas –“soft Skills”-, de jóvenes, estudiantes, docentes y profesionales.
Esto como parte de la iniciativa Jalisco Tech Hub Act.
En el Programa Universitario de Alta Tecnología, se destinaron 10. 4 mdp para fortalecer los programas académicos en ingeniería de 5 universidades y tecnológicos públicos, principalmente para las áreas de:
- Sistemas computacionales
- Electrónica
- Manufactura avanzada
Especialización de egresados
También se realizará el programa de Maestrías y Especialidades para promover la especialización de egresados y profesionistas jaliscienses con becas de posgrados en las áreas de electrónica, ciencias computacionales y manufactura avanzada.
Ahí, se destinarán 10 mdp para otorgar 109 becas en diferentes universidades, como:
- Tecnológico de Monterrey
- Universidad de Guadalajara
- Universidad Autónoma de Guadalajara
- Universidad Panamericana
- ITESO.
Para el aprendizaje del idioma inglés se invertirán 7 mdp a través del programa “Mejora tu inglés con PLAi”.
Este incluye cuatro cursos, que van de prácticas de conversación, preparación para exámenes y certificación ELASH, entre otros.
“El nombre del juego para seguir creciendo en la industria de alta tecnología. Tener más y mejor talento.
“Trabajamos con la industria, sector académico, universidades, dependencias de gobierno y centros de investigación.
“A partir de estas inversiones esperamos resultados a mediano plazo y sentar las bases para que sigamos constantemente formando talento de primer nivel”, explicó el titular de la SICyT, Alfonso Pompa Padilla.
Power skills
En el caso del programa “Power Skills” se destinaron 2.5 mdp para fortalecer las capacidades resolutivas, el pensamiento crítico la toma de decisiones y en el que se esperan beneficiar 500 estudiantes y profesores.
Por otro lado, se realiza el proyecto estratégico en asociación con Intel, para capacitar in situ a al menos 100 ingenieros, lo que impacta el crecimiento del talento altamente especializado en Jalisco y recibirá una inversión de 12 mdp.
También por medio de la convocatoria de Talento Altamente Especializado (TAE) se tienen destinado 9 mdp para apoyar 800- 1000 personas en la reconversión y especialización en la industria alta tecnología.
Finalmente se destinaron 1.2 mdp en el Programa Hiring Challenge, para acelerar los procesos de reclutamiento nacionales para la atracción de talento a las empresas de alta tecnología a través de bootcamps y retos de innovación y creatividad.