Es esencial fortalecer las habilidades digitales de las mujeres, mejorar las políticas de equidad de género y promover programas de mentoría que les permitan acceder a posiciones de liderazgo.
liderazgo femenino
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Innovadoras en Tech
Yamile Nacif cuida el engagement de Accenture con los empleados
Por Diana PayanPor Diana PayanComo líder del área de Recursos Humanos en Accenture México, Yamile Nacif se encarga del desarrollo personal y profesional de los empleados.
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¿Cómo hacer de Cisco una marca rentable para 600 mil canales?
Por Diana PayanPor Diana PayanPrimero impulsó el crecimiento de Perú y Bolivia, con esa experiencia Alba San Martin dirige ahora la estrategia de canales de Cisco para América Latina
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A través de talleres lleva temas de programación y robótica a niñas para que tomen una decisión acertada sobre qué carrera elegir.
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Cristina de Victorica, directora de la División Comercial y SMB en Ingram Micro, definió el liderazgo como la capacidad que tenemos las personas para poder influir, motivar y organizar a …
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Al Día
“El gusto por lo que haces es lo más importante”, Miriam García, Dell Technologies
Por Ana ArenasPor Ana ArenasMiriam García, directora de Canales en Dell Technologies México, inició su carrera profesional en la compañía hace más de una década, desde entonces sabe que la disciplina es parte del …
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Ser ejemplo y guía es clave en el liderazgo, y esto aplica no solo a la hora de establecer negocios sino en prácticamente cualquier aspecto de la vida, así lo …
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Un equipo integrado es reflejo de un buen líder y para llegar a ello es necesario dar empoderamiento a tus colaboradores para que sean más independientes y dejen fluir su …
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Al Día
“Para ser líder hay que ser congruente”: Nidia Padilla, HP INC.
Por Ana ArenasPor Ana ArenasPara ser líder hay que tener un nivel de congruencia y apertura que inspire a las personas con las que te relacionas. Nidia Padilla, directora de Ventas de la división …
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Desde la opinión de Pilar Seoane, gerente de Canales en Zebra Technologies México, la pandemia causada por COVID-19 no solo transformó la manera de hacer negocios, sino que trajo un …