La organización presentó su programa por la equidad de mujeres y hombres en el comercio electrónico.
She Commerce es la propuesta de la Asociación Mexicana de Venta Online (AMVO) para reducir la brecha de género dentro del comercio electrónico.
El programa está diseñado para trabajar por la equidad de mujeres y hombres en la economía digital.
“Este esfuerzo responde no sólo a un imperativo social, contar con más mujeres líderes en el ecosistema tiene múltiples beneficios para las empresas de todos los tamaños.
“Brinda nuevas perspectivas, mejora la cultura corporativa e incluso impulsa los resultados financieros, según demuestran varios estudios”.
Detalla Pierre Blaise, CEO de la AMVO.
De acuerdo con un estudio de Lapieza.io, en industrias como el comercio electrónico, la participación femenina es mucho menor en comparación con la participación de los hombres.
Solo, el 31% de los puestos de liderazgo tecnológico en México están ocupados por mujeres y sus sueldos para estas posiciones son 20% inferiores a los de los hombres, precisa el documento.
En el caso del e-eCommerce, la falta de inclusión de las mujeres se debe a muchos factores, como:
- Falta de visibilidad de las mujeres en el ecosistema,
- Estereotipos sociales,
- Sesgo de género,
- Acceso limitado a la educación y recursos.
- Acceso limitado a redes y tutoría,
- Falta de acceso a financiamiento.
She Commerce busca hacer de la industria un terreno mucho más inclusivo y equitativo, donde las mujeres encuentren las mismas oportunidades.
Uno de los objetivos es dar mayor visibilidad a los perfiles femeninos del e-eCommerce, mediante apoyos y capacitación, que les permitan crecer profesionalmente y crear sus propios negocios, agrega Blaise.
Decálogo por la inclusión
Para cumplir con estos objetivos, el organismo adoptó un decálogo que contempla una política de paridad de género en las contrataciones y en el salario.
Así como, una política de cero tolerancia a la discriminación y actos que generen momentos de riesgo, tanto emocional como físico.
También, incluye trabajar para impulsar a las mujeres dentro de la industria a puestos directivos y establecer una cultura flexible para las madres.
De manera adicional, la AMVO impulsa siete compromisos como ejes del programa She Commerce:
- Aumentar la representación femenina.
- Crear redes y oportunidades de tutoría.
- Abordar el sesgo inconsciente y discriminación.
- Aumentar el acceso a la educación y los recursos.
- Destacar la labor de mujeres exitosas.
- Promover políticas inclusivas de género.
- Colaborar con otras industrias.
“Entre las acciones puntuales que el programa impulsará destacan el establecimiento de una red de mentorías; la inclusión de al menos el 40% de mujeres como speakers y como instructoras.
“Promover casos de éxito de mujeres en la industria; la creación de un comité de inclusión y diversidad; y la impartición del diplomado She Commerce exclusivo para mujeres, entre otras iniciativas”.
Finalizó el CEO.