En los próximos cinco años, el sector generará más de 68,000 empleos, lo que resalta la urgencia de alinear las competencias profesionales con las necesidades de la industria.
El crecimiento acelerado de los centros de datos en México, con un promedio del 14% anual, no solo posiciona al país como un eje estratégico en la región, sino que también intensifica la demanda por talento especializado en esta industria.
La Asociación Mexicana de Data Centers (MEXDC), estima que, en los próximos cinco años, el sector genere más de 68,000 empleos, lo que resalta la urgencia de alinear las competencias profesionales con las necesidades de la industria.
Perfiles y habilidades en demanda
MEXDC identificó las áreas críticas de especialización a través de su “Informe de Perfiles”, destacando que las disciplinas más requeridas incluyen:
- Ingeniería industrial;
- Manufactura;
- Electromecánica;
- Mecatrónica.
Los roles clave abarcan técnicos en centros de datos, especialistas en operaciones y gerentes con conocimientos en el negocio de los centros de datos.
El informe también subraya una brecha notable entre la oferta educativa actual y las competencias técnicas específicas que la industria demanda, como gestión de infraestructura, automatización y ciberseguridad.
Estrategias Innovadoras en Formación
Para abordar esta disparidad, MEXDC implementó iniciativas como MasterClasses en colaboración con universidades líderes, impactando a más de 360 estudiantes en 2024, además de 64 horas de formación e-learning en temas críticos. Los programas como “The Business of Data Center” y “Data Center Technician” no solo amplían las capacidades técnicas de los participantes, sino que también fomentan la práctica profesional remunerada en empresas afiliadas.
Asimismo, la Comisión de Talento otorgó 20 becas de especialización, facilitando oportunidades de aprendizaje en el campo laboral y la vinculación directa con las empresas del sector. Estas acciones destacan como un puente crucial entre la academia y la industria, fomentando un ecosistema colaborativo.
Impacto y Proyecciones
La MEXDC ha demostrado que la colaboración entre industria, academia y sector público es esencial para el desarrollo sostenible del talento en centros de datos. Ejemplo de ello son los convenios con instituciones educativas y la creación de una bolsa de trabajo especializada.
De cara a 2025, la asociación planea expandir el formato MasterClass a nivel nacional, otorgar nuevas becas y fortalecer las alianzas estratégicas. Con estas acciones, MEXDC no solo busca responder a la creciente demanda de talento, sino también consolidar a México como líder en infraestructura digital.
Para los emprendedores y revendedores de tecnología, estas iniciativas presentan una oportunidad para conectarse con un mercado en expansión, explorar nuevos servicios relacionados con formación y certificaciones, y prepararse para las necesidades futuras de un sector clave en la transformación digital del país.